De vraag naar zonnepanelen blijft enorm, maar goede PV-monteurs zijn schaars. Wij vinden de monteurs waarmee u meer daken per week legt.
Elke week dat een montageteam niet compleet is, blijven er daken — en omzet — liggen.
Klanten wachten weken langer en annuleren richting de concurrent.
Externe montageteams vragen toptarieven en leveren wisselende kwaliteit onder uw naam.
De hele branche zoekt monteurs — wie alleen een vacature plaatst, verliest.
De zonne-energiebranche is in tien jaar van niches naar mainstream gegroeid — maar een opleiding "PV-monteur" bestond lang niet eens. Vrijwel alle goede monteurs zijn afkomstig uit aanverwante vakken (dakdekkers, elektriciens, installateurs) en zijn door bedrijven zelf opgeleid. Die investering vertrekt zodra een concurrent meer biedt.
Terwijl de salderingsdiscussie de particuliere markt afremt, groeit het zakelijke segment (grote daken, zonneparken, thuisbatterijen) onverminderd door. De monteurs die dit werk kunnen, zijn schaars en mobiel: ze stappen over voor een paar honderd euro of een vast contract. Snelheid en een sterk aanbod winnen hier — precies waar onze campagnes op sturen.
Wij bereiken de monteur die nu bij een concurrent of in een aanverwant vak (dakdekker, elektra) werkt en openstaat voor vast werk met goed salaris. Wij zorgen dat hij bij ú solliciteert.
Wij zoeken binnen 20-30 km van uw vestiging of werkgebied.
Wij filteren op dakervaring, montagekwaliteit en veilig werken op hoogte.
Complete teams betekenen meer installaties, kortere levertijden en blije klanten.
| Kenmerk | Uitzendbureau | Recruiters | ExclusiveLeads |
|---|---|---|---|
| Doelgroep | Actief zoekend (10%) | Actief zoekend (10%) / Netwerk | Iedereen (100%) |
| Kosten | Hoge inleenfactor (2.5x) | 20-25% Wervingsfee | Eenmalig vast bedrag (all-in) |
| Eigendom Data | ❌ Nee (hun database) | ❌ Nee (hun netwerk) | ✅ Ja (Eigen talentpool) |
| Snelheid | Trage database search | Langzaam (Post & Pray) | 🚀 Direct resultaat (24u) |
Echte resultaten uit de praktijk.
"Ik had met spoed een loodgieter met rijbewijs nodig, want een stilstaande bus kost geld. Binnen 10 dagen vond ik de juiste persoon en kon hem direct aannemen."
"We zochten al langere tijd. Via ExclusiveLeads hadden we binnen 3 weken de juiste Farmaceutisch Consulent gevonden."
"Leads van andere partijen zijn niet exclusief en van lage kwaliteit. Bij ExclusiveLeads kregen wij leads die alleen voor ons waren."
We bespreken uw teams, werkgebied en de gewenste ervaring.
We benaderen monteurs in uw regio met een sterke campagne.
U ontvangt alleen kandidaten die aan uw eisen voldoen en écht willen werken.
U betaalt een eenmalig vast bedrag per wervingscampagne — geen percentage van het jaarsalaris en geen uurtarief-opslag zoals bij een uitzendbureau. In een gratis adviesgesprek hoort u exact wat de investering voor uw situatie is.
De eerste reacties komen meestal binnen 7 dagen na de start van de campagne. Gemiddeld vullen onze klanten een vacature binnen 4 weken in.
Via gerichte social media-campagnes (o.a. Facebook en Instagram) bereiken we ook de vakmensen die nu een baan hebben, maar openstaan voor een betere werkgever, kortere reistijd of betere voorwaarden.
Ja. Veel klanten combineren een campagne voor dakmonteurs met één voor elektromonteurs die de installaties aansluiten. Dat kan in één traject.
Zorg voor complete montageteams en verkort uw levertijd.
GRATIS ADVIESGESPREKGeen zin om zelf een moment te plannen? Laat uw gegevens achter en wij bellen u binnen één werkdag — vrijblijvend en zonder verplichtingen.
Wij bellen u binnen één werkdag terug op het opgegeven nummer. Tot snel!
